2026年1月9日,,德润嘉高新股份召开2025年年终党委(扩大)会,,贯彻落实党中央决策部署和集团公司工作要求,,总结2025年工作和“十四五”发展阶段性成绩,,,分析研判“十五五”面临的形势任务,,明确发展定位和目标,,,,研究部署2026年重点任务,,,强调要坚定信心、、、、真抓实干、、、锐意进取、、、攻坚克难,,,以“追求卓越·改革破局”的奋发之姿,,,,确保“十五五”开好局起好步。。。。德润嘉高新股份党委书记、、、董事长韩泳江主持会议并作总结讲话。。
会议学习贯彻习近平总书记对中央企业工作作出的重要指示精神,,传达学习中央经济工作会议、、中央企业负责人会议精神,,深刻领会集团公司年终党组(扩大)会议工作部署,,,重温“核安全文化‘863’基本工作要领”,,,,听取公司“十五五”综合规划及本部有关部门和二级单位所作的专题汇报。。公司领导班子成员围绕会议主题进行交流发言。。。。
会议指出:2025年,,德润嘉高新股份坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,,在集团公司党组的坚强领导下,,聚焦高质量发展,,,全方位推进卓越绩效模式导入,,推动战略规划、、科技创新、、、数字化转型、、、国际化经营、、、、公司治理等重点任务取得明显成效。。。公司产业体系更加清晰,,,,战新赛道更加明确,,科技创新特色更加突出,,AI赋能转型升级更加有力,,经营质效显著改善。。。。“十四五”主要目标任务已实现,,,,并为“十五五”发展奠定了坚实基础。。。。
会议提出:我国核工业已迎来发展黄金机遇期,,核技术应用产业和数智产业是集团公司“十五五”时期实现跨越式发展、、、争创世界一流的重要支柱力量。。。会议号召全体干部职工把握机遇、、、、迎接挑战,,落实好集团公司“追求卓越·改革破局”年工作要求,,练内功、、有韧性、、善破局,,锚定“数智技术与核技术创新融合的高科技企业”战略定位,,聚焦主责主业,,,,形成合力,,抓出成效。。。
会议强调:2026年是“十五五”规划开局之年。。。公司上下要坚持“稳中求进、、、提质增效”工作总基调,,,提高政治站位,,,加强理论武装,,,,增强党员领导干部政治能力、、、、领导能力和抓落实能力,,,,以卓越绩效模式贯标推广为主线,,以基于企业架构的数字化转型为手段方法,,,以领域专家为骨干队伍,,,,以全级次穿透式监管为支撑保障,,,,以“整体·协同”长效机制为落实抓手,,,系统推进战略规划落地执行,,,,在实现科技自立自强、、、、建设现代化产业体系、、、推进市场化与国际化发展等方面夯实基础、、、、全面发力。。。
会议要求:要坚持创新驱动,,,加快前瞻性创新平台建设,,,,导入IPD流程体系,,推动重点战新项目尽快实现产业化、、、、规模化发展;要强化数智赋能,,,,在数据治理、、垂直大模型应用落地等方面重点突破,,,,进一步推进集团公司数字化转型;要推动改革再深化再提升,,,,建强干部人才队伍,,,释放内生动力、、激发市场活力;要坚持和加强党的全面领导,,统筹发展与安全,,推动作风建设常态化长效化;要借力投资拉动,,抢抓市场订单,,,,保证项目交付质效,,,,确保实现一季度“开门红”。。。
公司领导班子成员、、、中层及以上管理干部,,,所属各二级和相关单位的主要负责人参加会议。。